Pengumuman Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kota Bogor Tahun 2019

 

NOMOR :002/PANSEL.JPT-Bgr/2019

TENTANG

SELEKSI TERBUKA JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA

DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA BOGORTAHUN 2019

 

Pemerintah Kota BogormenyelenggarakanpelaksanaanSeleksi Terbuka JabatanPimpinan Tinggi Pratama di lingkungan Pemerintah Kota Bogor  untuk jabatan lowong yaitu:

  1. Kepala Badan Pendapatan Daerah;
  2. Kepala Badan Kepegawaian dan PengembanganSumberDayaAparatur;
  3. Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil;
  4. KepalaDinasPerumahan dan Permukiman;
  5. Kepala Dinas Perindustrian dan Perdagangan.

 

Seleksiterbukainidapatdiikuti oleh seluruhPegawai Negeri Sipil yang memenuhipersyaratan yang telahditentukan sebagai berikut:

  1. Berstatus sebagaiPegawai Negeri SipilAktif (tidaksedangdalam status CutidiluarTanggungan Negara);
  2. Pangkat golongan paling rendah Pembina IV.a
  3. Sekurang-kurangnya telahmendudukiJabatanEselon III.aatau Eselon II.b atau Jabatan Fungsional Madya dengan masa kerja jabatan minimal 2 (dua) tahun;
  4. Sekurang-kurangnya telah mengikutidan lulus DiklatKepemimpinan Tingkat. III (DIKLATPIM III) bagi pemangku jabatan struktural eselon III.a dan DiklatKepemimpinan Tingkat. II ( DIKLATPIM Tk. II) bagi pemangku jabatan struktural II.b serta Diklat Penjenjangan bagi Jabatan Fungsional Madya;
  5. Berusia setinggi- tingginya 56 (lima puluhEnam) tahunper tanggal4 Juni 2019;
  6. Kualifikasi Pendidikan minimal Sarjana S-1, diutamakan Pendidikan S-2 (dibuktikandengan Ijazah dariPerguruan Tinggi yang terakreditasi);
  7. Semua unsur PenilaianPrestasiKerja 2 (dua) tahunterakhirbernilaibaik;
  8. Memiliki pengalaman yang relevan dengan jabatan yang dilamar;
  9. Tidak sedangdalam status sebagaitersangka dan atau ditahan oleh PihakKepolisian / Kejaksaan RI;
  10. Tidak sedang menjalaniHukumanDisiplinPegawai;
  11. Sehat Jasmani dan Rohanidibuktikandengan Surat KesehatandariDokter/ RumahSakit/Puskesmas;
  12. Mendapat persetujuan resmidariatasanlangsungatauPejabat Pembina Kepegawaian(khususbagipeserta diluar PNS PemerintahKotaBogor);
  13. Menyampaikan bukti LHKASN/LHKPNterakhir.

 

  1. KETENTUAN PENDAFTARAN
  2. Pengumuman pembukaan pendaftaran dilakukan mulai tanggal 24Januari 2019 s/d

14 Februari 2019dan dapat dilihat pada surat resmi yang dikirimkan ke seluruh Pemerintah Kabupaten/Kota se- Provinsi Jawa Barat, media massa dan papan pengumuman BKPSDA Kota Bogor serta WebsitePemerintah Kota Bogor dengan alamathttps://pansel.kotabogor.go.id

  1. Pendaftaran dan penerimaan lamaran peserta seleksi dimulai tanggal 25Januari  2019 s/d  14 Februari 2019dengan surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam dan ditandatangani di atas materai Rp.6.000,- Surat lamaran ditujukan kepada Panitia Seleksi Terbuka dan disampaikan langsung oleh pelamar kepada Tim Sekretariat Panitia Seleksi Terbuka pada Pukul 08.00 WIB sampai dengan Pukul 15.00 WIB setiap hari kerja dengan alamat Sekretariat Panitia Seleksi adalah Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Aparatur Kota Bogor  Julang Nomor 7 (ex Gedung UTPBJ) Kota Bogor.

 

  1. Pendaftar melamar 1 (satu) jabatan lowong.

 

  1. Berkas Lamaran yang berisi surat lamaran, dilengkapi dengan:
  • Fotocopy Ijazah terakhir yang dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang;
  • Fotocopy SK PangkatTerakhir;
  • Fotocopy SK PengangkatandalamJabatanStrukturalmulai dari SK pengangkatan pertama eselon III.a sampai dengan pengangkatan dalam jabatan terakhir;
  • Fotocopy Sertifikat Diklatpim Tk. III, Fotocopy Sertifikat Diklatpim Tk. II atau Sertifikat Diklat Penjenjangan bagi jabatan fungsional madya;
  • Fotocopy Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 2 (dua) tahunterakhir;
  • Daftar Riwayat Hidup;
  • Pas Foto berwarna ukuran 4×6 sebanyak 6 (enam) lembar;
  • Makalah rencana strategis sesuai dengan jabatan Pimpinan Tinggi Pratama yang dilamar dan disertai dengan file power point dalam bentukCD/Flashdisk.
  • Surat KeteranganKesehatandariRumah Sakit/Puskesmas;
  • Surat KeteranganCatatanKepolisian (SKCK) yang masihberlaku Khusus Bagi PNS diluar Pemerintah Kota Bogor);
  • Surat Persetujuan AtasanlangsungatauPejabat Pembina KepegawaianuntukmengikutiSeleksiTerbuka (Khusus Bagi PNS di luar Pemerintah Kota Bogor);
  • Surat PernyataanBebasHukumanDisiplinPegawai;
  • Fotocopy tandaterima / buktipenyampaian LHKASN/LHKPN;
  • Fotocopy SPT tahun terakhir
  • Batas waktupenerimaanberkaslamaran Hari Kamistanggal14 Februari 2019 Pukul15.00 WIB.

 

  1. JADWAL KEGIATAN

Catatan: Jadwalkegiatansewaktu-waktudapatberubah dan akandiumumkanmelaluiwebsite Kota Bogor denganalamatwwww Website Pemerintah Kota Bogor denganalamathttps://pansel.kotabogor.go.id

No Nama Kegiatan Tanggal
1. Pengumuman 24Januari 2019 s/d

14Februari 2019

2. Pendaftaran dan Penerimaan Berkas Lamaran 25 Januari 2019 s/d

14 Februari 2019

3. RekamJejakCalonPeserta 25Februari 2019
4. SeleksiAdministrasi 26Februari 2019
5. Pengumuman Hasil SeleksiAdministrasi 27Februari 2019
6. PelaksanaanAssessment. 4 Maret  2019
9 PresentasiVisi dan Misipesertaseleksi JPT denganPansel. 5 – 6 Maret 2019
10 Penerimaan Hasil Assessment 13Maret 2019
11. WawancaraAkhir 14 Maret 2019
12. Pengumuman Hasil Seleksi 3 (tiga) Calonterbaik 18 Maret 2019
13. TesKesehatan (General Check up) 20Maret 2019
14. Penyerahan hasil kepada Pejabat Pembina Kepegawaian (Walikota) 25 Maret 2019
15. Koordinasi dengan Provinsi Jawa Barat dan Kementerian Dalam Negeri 27 Maret 2019
16. Penetapan calon terpilih (paling lambat) 4 Juni 2019

 

  • KETENTUAN LAIN
  1. Berkas administrasi pelamar yang akan diproses adalah berkas yang telah lengkap sesuai dengan ketentuan yang telah dipersyaratkan;

 

  1. Setiap perkembangan dan perubahandaripelaksanaanSeleksi Terbuka CalonJabatanPimpinan Tinggi Pratamaakandiumumkan di papanpengumumanSekretariatPanitiaSeleksi Terbuka JabatanPimpinan Tinggi di Kantor Badan Kepegawaian Daerah Kota Bogor dan melaluiWebsitePemerintah Kota Bogor dengan alamat https://pansel.kotabogor.go.id

 

  1. Apabila dikemudianhariterbuktipeserta yang dipilihsebagaicalonPejabatPimpinan Tinggi Pratamamemalsukan data ataumemberikanketerangan yang tidakbenarmakaPejabat Pembina Kepegawaian Kota Bogordapatmelakukanpembatalankepada yang bersangkutan;

 

  1. Jadwal tahapan proses seleksi terbuka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama sewaktu waktu dapat berubah dan tidak dipungut biaya atau pungutan dalam bentuk apapun;

 

  1. Keputusan PanitiaSeleksi Terbuka bersifatmutlak dan tidakdapatdiganggugugat.

Demikianpengumumaniniuntukdiketahui dan menjadipedoman.

DikeluarkandiBogor

Pada tanggal 23 Januari 2019

 

 

KetuaPanitiaSeleksi,

 

TTD

Drs. H. ADE SARIP HIDAYAT, M.Pd.

Pembina Utama Madya

NIP. 19600910 198003 1 003

Bagaimana Komentar Kamu?